Indem wir unseren Mitarbeitern das Vertrauen schenken, selbstständig zu arbeiten, ermöglichen wir es ihnen, ihr volles Potenzial auszuschöpfen. Wir glauben, dass eigenverantwortliches Arbeiten zu mehr Kreativität, Innovation und Effizienz führt. Unsere Mitarbeiter sind motiviert und engagiert, weil sie die Freiheit haben, ihren Arbeitstag so zu gestalten, wie es am besten zu ihren Fähigkeiten und Zielen passt. Bei Landerer sind Leistung und Weiterbildung keine leeren Versprechen, sondern gelebte Werte. Wir sind stolz auf unser Team, das sich kontinuierlich verbessert und durch seine Leistung unseren Erfolg vorantreibt.